(Senior) Product Owner (m/w/d)

Als Senior Product Owner (m/w/d) wirst du ein wichtiger Teil unseres Product Management Teams und agierst als strategisches Herzstück von COYOs Produkten. Gemeinsam mit unseren Product Ownern (m/w/d) gestaltest du unsere Produktvision, sowie Strategie und nimmst maßgeblichen Einfluss auf die Ziele unseres Unternehmens. In enger Zusammenarbeit mit allen Teams bei COYO und immer in Abstimmung mit unseren Kunden entscheiden wir, was wir wann bauen. Dazu betreust du selbstständig einen eigenen Teilbereich unseres Produktportfolios und bist für eines unserer Feature Teams verantwortlich.

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Wen wir suchen

Smarte Talente, die bereit sind den Status quo zu hinterfragen und zusammen im Team unser Produkt kontinuierlich weiterentwickeln.

  • Erfahrung - du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Product Management in der agilen Softwareentwicklung gesammelt
  • Leidenschaft und Eigenmotivation - du solltest Lust haben, proaktiv Sachen anzustoßen, neue Impulse zu setzen und Dinge umzusetzen - mit einem Auge für’s Detail und einem Blick für erstklassiges Design 
  • Kommunikationsstärke - als Schnittstelle zwischen verschiedenen Bereichen besprichst du dich laufend mit internen und externen Stakeholdern und nimmst deren Feedback auf. Mit dem Kundenfokus in der DACH Region sowie unserem internationalen Umfeld, erwarten wir ausgezeichnete Kenntnisse in Deutsch und Englisch
  • Backlog & Roadmap Profi - deine Prozesse managst du mit Leichtigkeit, dabei behältst du stets den Fokus aufs Wesentliche. 
  • Ein aufgeschlossenes Team Mitglied - das den Erfolg des Teams schätzt und vorantreibt,  das eigenverantwortlich agiert und in der Lage ist, lösungsorientiert und selbstständig die nächsten Schritte anzugehen

Was du bei uns machen wirst

Als (Senior) Product Owner (m/w/d) bei COYO kannst du wegweisenden Einfluss auf die Zukunft unserer Software nehmen. Denn als Teil des strategischen Herzstücks von COYO entwickelst du mit uns Softwareprodukte, die von unseren Nutzer:innen wirklich geliebt werden.

  • Gemeinsam mit allen Teams bei COYO und immer im Interesse unserer Nutzer:innen entscheiden wir, welche Produkte und Features als nächstes umgesetzt werden
  • Selbstständige Betreuung  eines unserer Feature Teams als Teilbereich unseres Produktportfolios, nimmst Anregungen und Feedbacks in die Roadmap auf und setzt diese gemeinsam mit deinem crossfunktionalen Team um
  • Kontinuierliche Priorisierung & Verfeinerung des Backlogs nach der Einarbeitung des Feedbacks aller relevanten Anspruchsgruppen
  • Die agile Arbeitsweise lebst du als Vorbild jeden Tag und motivierst dein Team dazu das Beste aus sich herauszuholen 
  • Teilnahme an regelmäßigen Meetings mit deinem Entwicklerteam, wie Dailys, Weeklys und Retros & Abstimmung mit unseren Agile Coaches

Was wir bieten

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Entwicklungsbooster:

Wir fördern deine individuelle Weiterentwicklung. Durch gemeinsame Projektarbeit, kontinuierlichem Feedback, monatlichen 1:1 Coaching-Meetings, Weiterbildungsbudget etc. unterstützen wir dich, das Beste aus dir rauszuholen und dein Potential zu entfalten.

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Die Hardfacts:

Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, 28 Urlaubstage im Jahr, ein MacBook Pro (auch zur privaten Nutzung) und einen Zuschuss zur HVV ProfiCard. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch unsere flexiblen Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, dafür aber mit Mobilework-Option.

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Das Drumherum:

Du bist Teil unserer Truppe aus smarten, neugierigen Teamplayern, die jeden Tag für unser tolles Produkt gemeinsam Vollgas geben. Dazu gehört natürlich dein stylischer Arbeitsplatz in einem modernen Büro mit genialer Infrastruktur.

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Hybrides Arbeiten:

Seit dem 01. Juli gilt bei uns das hybride Arbeitsmodell - eine flexible Kombination aus mobilen Arbeiten und Arbeiten aus dem Office. Hier gilt: das Team entscheidet gemeinsam, an welchen Tagen sie sich im Office sehen wollen. Darüber hinaus gibt es, sofern die Umstände es erlauben, feste Office-Tage, um das gesamte Unternehmen an Events (z.B. monatliches TeamSync und Afterworks) zusammenzubringen. Dank unserer eigenen Software und unserem agilen Mindset sind wir problemlos in der Lage so flexibel zu arbeiten!

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Lust auf eine Auszeit?:

Mit unserem COYO Teambus, einem voll ausgestattetem VW T6 California Ocean, kannst du dir deine wohlverdiente Auszeit gönnen und auch zu den aktuellen erschwerten Reisebedingungen Deutschland und Umgebung erkunden.

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Du bist sportbegeistert?:

Wir auch! Jeden Dienstag und Donnerstag starten wir mit Yoga in unseren Arbeitstag – egal ob im Office oder remote. Auspowern kannst du dich z.B. beim Women-boxing, dem Lauftreff oder schließt dich mit anderen COYOneers in unserer Sports-Community zusammen. Booste deine Gesundheit zusätzlich mit frischem Bio-Obst und kostenlosen Getränken wie Viva con Agua, Club Mate und Bionade.

Das sagt unser Team

Marco Wilhelm

Agile Product Owner

"Als Agile Product Owner bei COYO habe ich die Chance, gemeinsam mit meinen Kollegen unsere Unternehmensvision mit Leben zu füllen und die tägliche Arbeit unserer COYO-User ein wenig besser zu machen. Und das jeden Tag!"

Markus Kammin

Product Designer

"Wenn du auf kreative Freiheit stehst, deine Ideen in der Produktentwicklung mit einbringen willst und dich aktiv weiterentwickeln willst, dann bist du bei COYO genau richtig. Ein super Team, in dem sich jeder auf den anderen verlassen kann."

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Department: Product Management

Start: asap

Beschäftigungsgrad: Vollzeit

Ort: Hamburg, Berlin, Helsinki oder Paris

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Lerne COYO und die Teams kennen

Wir sind COYO - ein erfolgreiches B2B-SaaS-Unternehmen. Es ist unsere Mission Unternehmen eine digitale Heimat zu geben, indem wir soziale Software kreieren, die von ihren Nutzern geliebt wird.

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