Account Executive (human)

Wen wir suchen

Wir suchen jemanden, der Bock hat, während unserer Hyper Growth Phase in einem Team aus unschlagbaren Sales Profis richtig durchzustarten und Gas zu geben.

Dafür brauchen wir:

Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im B2B-Vertrieb
Erfahrung darin, deine Arbeit in einem CRM-System (z.B. Hubspot) zu organisieren und Stakeholdermanagement
Kenntnisse in Themen wie B2B-Meetingstrukturen, Kundenführung und Verhandlungen sowie in der Lage sein Technologien leicht zu verstehen
Ehrgeiz, Aufgeschlossenheit, Eigenmotivation und Verbindlichkeit
Mit deinen Kommunikationsskills im Deutschen und Englischen ziehst du alle in deinen Bann

Was du bei uns machen wirst

Wichtig vorab: wir sind ein Team aus 22 Sales Profis, die sich auf 2 Fokusbereiche aufteilen - Sales Development und Account Executive.

This way, please: Unsere Sales Development Manager:innen sorgen dafür, dass deine Pipeline mit ausreichend Kunden gefüllt ist. Mit deiner ausgefeilten Strategie mit Fokus auf Pipeline und Stakeholder Management überzeugst du im weiteren Vertriebsprozess und machst aus Leads glückliche Kunden, egal welche Herausforderungen du für sie gerade aus dem Weg räumst
Our favorite color is glitter: Bombige Produkt-Pitches, produktive Meetings rund um das Thema 360° Employee Communications Plattform - inkl. Austausch mit IT, Data Security, Geschäftsführung und Einkauf sind dein Daily Business
Your personal career: Du startest mit einem top-notch Onboarding, um einen reibungslosen und erfolgreichen Einstieg bei COYO zu haben. Doch hier geht es erst richtig los: Coaching, Mentoring und eine Menge Weiterentwicklungsmöglichkeiten erwarten dich bei uns und ebnen deinen Karriereweg
Teamwork makes the dream work: #onesales ist für uns Mindset und nicht nur Hashtag!

Was wir bieten

Synergieeffekt:

Im Account Executive Team entwickelst du dich täglich bei der Bearbeitung deiner Pipeline weiter, denn du wirst nicht auf eine Region, Branche oder Kundengröße reduziert. Wir glauben an Synergie-Effekte durch das Wissen über den gesamten Markt, um somit den stärksten Sales in unsrem Bereich zu definieren.

Die Hardfacts:

Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, 28 Urlaubstage im Jahr, ein MacBook Pro (auch zur privaten Nutzung) und einen Zuschuss zur HVV ProfiCard. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch unsere flexiblen Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, dafür aber mit Mobilework-Option.

Das Drumherum:

Du bist Teil unserer Truppe aus smarten, neugierigen Teamplayern, die jeden Tag für unser tolles Produkt gemeinsam Vollgas geben. Dazu gehört natürlich dein stylischer Arbeitsplatz in einem modernen Büro mit genialer Infrastruktur.

Hybrides Arbeiten:

Seit dem 01. Juli gilt bei uns das hybride Arbeitsmodell - eine flexible Kombination aus mobilen Arbeiten und Arbeiten aus dem Office. Hier gilt: das Team entscheidet gemeinsam, an welchen Tagen sie sich im Office sehen wollen. Darüber hinaus gibt es, sofern die Umstände es erlauben, feste Office-Tage, um das gesamte Unternehmen an Events (z.B. monatliches TeamSync und Afterworks) zusammenzubringen. Dank unserer eigenen Software und unserem agilen Mindset sind wir problemlos in der Lage so flexibel zu arbeiten!

Lust auf eine Auszeit?:

Mit unserem COYO Teambus, einem voll ausgestattetem VW T6 California Ocean, kannst du dir deine wohlverdiente Auszeit gönnen und auch zu den aktuellen erschwerten Reisebedingungen Deutschland und Umgebung erkunden.

Du bist sportbegeistert?:

Wir auch! Jeden Dienstag und Donnerstag starten wir mit Yoga in unseren Arbeitstag – egal ob im Office oder remote. Auspowern kannst du dich z.B. beim Women-boxing, dem Lauftreff oder schließt dich mit anderen COYOneers in unserer Sports-Community zusammen. Booste deine Gesundheit zusätzlich mit frischem Bio-Obst und kostenlosen Getränken wie Viva con Agua, Club Mate und Bionade.

Das sagt unser Team

Gerd Egger

Team Lead Account Executive

"Der Vertrieb ist ein Haufen von Einzelkämpfern" ist genau das, was bei COYO nicht zutrifft. Wir sind ein Team und arbeiten mit allen Abteilungen zusammen, um unser Ziel zu erreichen: Unternehmen ein digitales Zuhause zu geben, das von seinen Usern geliebt wird.

Mareike Gravenhorst

Sales Development Manager

"Ich habe bei COYO als Junior Manager angefangen, konnte aber sehr schnell aufsteigen. Das ganze Team und mein Lead unterstützten mich und standen immer hinter mir. Ich habe bei COYO gute Freunde gefunden und es macht mir wirklich Spaß, jeden Tag zur Arbeit zu kommen."

Marvin Hense

Team Lead Sales Development

"Bei COYO fühlt sich jeder nach kurzer Zeit als Teil der COYO-Familie. Es ist ein herzliches und ehrliches Miteinander, wo das Unternehmensziel immer klar im Fokus steht. Die Kollegen helfen jederzeit bei Fragen und Unterstützen bei Terminen direkt."